System.Net.WebException: Сбой запроса с состоянием HTTP 404: Not Found. в System.Web.Services.Protocols.SoapHttpClientProtocol.ReadResponse(SoapClientMessage message, WebResponse response, Stream responseStream, Boolean asyncCall) в System.Web.Services.Protocols.SoapHttpClientProtocol.Invoke(String methodName, Object[] parameters) в EduServ.DataProcess.AddViewing(Int32 OrgId, Int32 Type, String ID, Int32 PageNum, String IP, String URL, String Refer) в c:\Windows\Microsoft.NET\Framework\v2.0.50727\Temporary ASP.NET Files\root\e04f9611\e2b8c6e0\App_WebReferences.lxvwvnmb.0.cs:строка 76 в MyUserControl.SaveView(PageType Type, String ID, Int32 PageNum) в e:\WWW\edu.cap.ru\App_Code\MyUserControl.cs:строка 126System.Net.WebException: Сбой запроса с состоянием HTTP 404: Not Found. в System.Web.Services.Protocols.SoapHttpClientProtocol.ReadResponse(SoapClientMessage message, WebResponse response, Stream responseStream, Boolean asyncCall) в System.Web.Services.Protocols.SoapHttpClientProtocol.Invoke(String methodName, Object[] parameters) в EduServ.DataProcess.AddViewing(Int32 OrgId, Int32 Type, String ID, Int32 PageNum, String IP, String URL, String Refer) в c:\Windows\Microsoft.NET\Framework\v2.0.50727\Temporary ASP.NET Files\root\e04f9611\e2b8c6e0\App_WebReferences.lxvwvnmb.0.cs:строка 76 в MyUserControl.SaveView(PageType Type, String ID, Int32 PageNum) в e:\WWW\edu.cap.ru\App_Code\MyUserControl.cs:строка 126 Структура и органы управления образовательной организацией / МБОУ "Верхнеачакская СОШ" / Портал образования ЧР
Версия для слабовидящих
Обычная версия сайта
  Размер шрифта:   Цветовая схема:   Изображения:

Счетчик посещений работает c 30.08.2016 года счетчик посещений

С 1 февраля 2020 года начинается прием заявлений в 1 класс

директор
Егоров Владимир Юрьевич
1. Сведения об образовательной организации
Основные сведения
Структура и органы управления образовательной организацией
Документы
Образование
Образовательные стандарты
Руководство. Педагогический состав.
Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса
Стипендии и иные виды материальной поддержки
Платные образовательные услуги
Финансово-хозяйственная деятельность
Вакантные места для приема (перевода)
2. Информ-центр
Занятость выпускников
Информация ТО Управления Роспотребнадзора в г.Шумерля
Детская организация "Содружество "Жемчужина"
Правила приёма в школу
Публичный доклад
Спортивный клуб "Юниор"
Школьная библиотека
Электронные образовательные ресурсы для обучающихся
3. Баннеры
"Дистанционное обучение"
Прием в 1 класс
«Вместе - за безопасность дорожного движения»
2020 - Год памяти и славы
Безопасное детство
Вместе против наркотиков
Детский парламент
Дорожная безопасность
Методическая работа
Национальный проект "Образование"
О языках преподавания
Олимпиада 2019-2020
Поддержка семей, имеющих детей
Прием в 10 класс
Противодействие коррупции
Профилактика терроризма
Самый классный классный
Точка Роста
3. Группа кратковременного пребывания "Солнышко"
4. Открытость и доступность информации
5. Локальные нормативные акты
Сайт Минобразования Чувашии
Сайт отдела образования Ядринской районной администрации
Сайт Ядринского района
Фотоотчеты
Get Adobe Flash player
Структура и органы управления образовательной организацией

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Управление школой осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом на принципах демократичности, открытости, приоритета общечеловеческих ценностей, охраны жизни и здоровья человека, свободного развития личности, единоначалия и самоуправления.

 Высшим должностным лицом школы, действующим на принципах единоначалия, является директор, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Учредителем в лице заместителя главы районной администрации - начальника отдела образования и социальной политики Ядринской районной администрации Чувашской Республики, действующий в соответствии с муниципальными правовыми актами Ядринского района Чувашской Республики, принятыми согласно Закону Российской Федерации «Об образовании» и других нормативных актов.

 Директор осуществляет текущее руководство деятельностью школы и подотчетен Учредителю, а также  Сектору по имущественным и земельным отношениям Ядринской районной администрации Чувашской Республики (далее – Сектор имущества) в пределах имущественных вопросов, рассматриваемых Сектором имущества по поручению главы Ядринского района. Командировки руководителя школы осуществляются по согласованию с Отделом образования и социальной политики Ядринской районной администрации Чувашской Республики.

В соответствии с законодательством Российской Федерации директору Общеобразовательного учреждения совмещение его должности с другими руководящими должностями (кроме научного и научно-методического руководства) внутри или вне образовательных учреждений не разрешается.

 Директор выполняет следующие функции и обязанности по организации и обеспечению деятельности школы:

- действует без доверенности от имени школы, представляет его интересы в государственных органах, предприятиях, организациях, учреждениях;

- в пределах, установленных настоящим Уставом, распоряжается имуществом школы, заключает договоры, выдает доверенности;

- открывает лицевые счета школы в финансовом органе субъекта Российской Федерации (муниципального образования), в порядке, предусмотренном действующим законодательством;

- утверждает штатное расписание, структуру и сметы;

- в пределах своей компетенции издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками школы;

- выполняет иные функции и обязанности, определяемые законодательством и трудовым договором.

Директор определяет структуру администрации, численность, квалификационный и штатный составы, самостоятельно нанимает (назначает) на должность и освобождает от должности работников школы, заключает с ними трудовые договоры. Директор за свой труд получает вознаграждения исключительно в формах, пределах, предусмотренных в трудовом договоре, включая командировочные выплаты.

На основании статьи 35 пункта 2 Закона Российской Федерации «Об образовании» формами самоуправления в школе являются Совет Учреждения (далее – Управляющий Совет), Попечительский совет, общее собрание коллектива, педагогический совет.

Управляющий совет является высшим коллегиальным органом самоуправленияшколы, наделенным полномочиями по осуществлению управленческих функций в соответствии с настоящим Уставом.

В состав Управляющего Совета входят представители педагогических работников школы и директор школы. В состав Управляющего Совета также могут входить родители (законные представители) обучающихся всех ступеней общего образования, представители обучающихся старших классов, представители юридических лиц и общественных объединений, а также физические лица, зарегистрированные в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей и осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица.

Управляющий Совет формируется с использованием процедур выборов и назначения.

Члены Управляющего Совета выбираются на конференции делегатов.

Делегаты от педагогических работников выбираются на Педагогическом совете. Делегаты от родителей (законных представителей) обучающихся всех ступеней общего образования и обучающихся старших классов выбираются соответственно на общих собраниях родителей (законных представителей) и обучающихся  9-11 классов.

Конференция делегатов выбирает из своего состава не более 4 членов Управляющего Совета Учреждения. Персональный состав членов Управляющего Совета направляется на согласование Учредителю.

Директор школы входит в состав Управляющего Совета в обязательном порядке (обязательное членство).

На своем заседании члены Управляющего Совета избирают председателя и секретаря.

Члены Управляющего Совета работают на безвозмездной основе.

Срок полномочий Управляющего Совета – два года. По решению Управляющего Совета один раз в два года созывается конференция для выборов (перевыборов) Управляющего Совета. В случае досрочного выбытия члена Управляющего Совета председатель назначает дату проведения конференции делегатов для проведения довыборов состава Управляющего Совета.

Заседания Управляющего Совета созываются его председателем в соответствии с планом работы, но не реже двух раз в год.

Заседания Управляющего Совета могут созываться также по требованию директора Образовательного учреждения, либо не менее половины членов Управляющего Совета.

Решения принимаются тайным или открытым голосованием. Решение считается правомочным, если на заседании Управляющего Совета присутствовало не менее ½ состава Управляющего Совета, и считается принятым, если за решение проголосовало более половины присутствующих. Решения Управляющего Совета, принятые в пределах его полномочий, являются обязательными для всех участников образовательного процесса после утверждения приказом Образовательного учреждения.

На заседаниях Управляющего Совета ведутся протоколы, подписываемые председателем и секретарем.

Срок полномочий председателя Управляющего Совета в случае его переизбрания не может превышать 4 лет.

Основными полномочиями Управляющего Совета являются:

- определение основных направлений (программы) развития Общеобразовательного учреждения;

- защита и содействие в реализации прав и законных интересов участников образовательного процесса;

- участие в определении профилей обучения, системы оценки знаний обучающихся при промежуточной аттестации и других составляющих образовательного процесса;

- участие в распределении стимулирующих выплат педагогическим и иным работникам Общеобразовательного учреждения;

- содействие в создании оптимальных условий для осуществления образовательного процесса и форм его организации в общеобразовательном учреждении, в повышении качества образования, в наиболее полном удовлетворении образовательных потребностей населения;

- мониторинг здоровых и безопасных условий обучения, воспитания и труда в Учреждении;

- содействие реализации миссии Общеобразовательного учреждения, направленной на развитие социального партнерства между участниками образовательного процесса и представителями местного сообщества;

- рассматривает проекты форм(ы) договоров(а) Общеобразовательного учреждения с родителями (законными представителями) обучающихся по оказанию дополнительных платных образовательных услуг;

- принимает решения по вопросу охраны Общеобразовательного учреждения, за исключением полномочий отнесённых к компетенции директора Образовательного учреждения.

Управляющий Совет определяет необходимость и вид ученической формы.

            Решения Управляющего Совета доводятся до сведения всех заинтересованных лиц.

Попечительский совет.

Попечительский совет является формой самоуправления школы в виде органа самоуправления.

Попечительский совет избирается на общем собрании родителей (законных представителей) школы сроком на один учебный год.

Членами Попечительского совета могут быть избраны родители учащихся (в том числе учителя Общеобразовательного учреждения, если их дети обучаются в этом Образовательном учреждении), представители юридических лиц и общественных объединений, а также физические лица, зарегистрированные в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей и осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, сотрудничающие с Общеобразовательным учреждением и заинтересованные в его развитии.

Директор школы в соответствии со статьёй 276 Трудового кодекса Российской Федерации не может являться членом Попечительского совета.

Попечительский совет не может состоять более чем из 5 членов, включая председателя Попечительского совета.

При формировании (избрании) членов Попечительского совета  должны быть соблюдены следующие условия:

не менее 2 членов - из кандидатов, предложенных Родительским собранием;

не менее 2 членов – из кандидатов, предложенных Педагогическим советом;

Попечительский совет представляет интересы родителей обучающихся и других физических или юридических лиц перед администрацией школы. О своей работе Попечительский совет отчитывается перед родительским собранием обучающихся не реже одного раза в год.

Члены Попечительского совета работают на безвозмездной основе.

На своем заседании простым большинством голосов члены Попечительского совета избирают председателя и секретаря Попечительского совета.

Общий срок полномочий председателя Попечительского совета в случае его повторного переизбрания не может превышать двух лет.

Заседания Попечительского совета проводятся по мере надобности в соответствии с планом работы, но не реже одного раза в полугодие. Внеочередное заседание Попечительского совета могут созываться по требованию не менее половины членов Попечительского совета, либо по инициативе директора школы.

Заседание Попечительского совета является правомочным и его решения законными, если на заседании присутствовало не менее половины состава, и за решение голосовало не менее половины присутствующих.

На заседаниях Попечительского совета ведутся протоколы, которые подписываются председателем и секретарем.

Директор школы может присутствовать на заседаниях Попечительского совета.

Решения Попечительского совета, принятые в пределах его полномочий, являются обязательными для всех участников образовательного процесса, после утверждения приказом школы. Данные решения доводятся до сведения всех заинтересованных лиц по их просьбе.

К компетенции Попечительского совета относится:

- содействие привлечению внебюджетных средств  для обеспечения деятельности и развития школы;

- содействие организации и улучшению условий труда педагогических и других работников школы;

- содействие организации конкурсов, соревнований и других массовых внешкольных мероприятий школы;

- содействие совершенствованию материально - технической базы школы, благоустройству его помещений и территории;

- общественный контроль за использованием целевых взносов и добровольных пожертвований юридических и физических лиц (целевое использование внебюджетных средств администрацией школы), в том числе общественный контроль рационального использования доходов от собственной деятельности Общеобразовательного учреждения и привлеченных средств из внебюджетных источников, обеспечение прозрачности финансово-хозяйственной деятельности;

- имеет право вносить предложения, направленные на улучшение работы школы, в том числе по оказанию помощи обучающимся из малообеспеченных семей и сиротам, на поддержку и стимулирование одаренных обучающихся, в любые органы самоуправления, администрацию школы.

Не допускается возможность создания школы отдельных юридических лиц - благотворительных организаций.

            Общее собрание.

Работники школы имеют право на участие в управлении школы , на защиту своей профессиональной чести и достоинства.

Трудовой коллектив составляют все работники школы.

Общее собрание является формой самоуправления школы в виде его органа самоуправления, обеспечивающего возможность участия всех работников в управлении Общеобразовательным учреждением. Полномочия трудового коллектива Общеобразовательного учреждения осуществляется общим собранием членов трудового коллектива. Собрание считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины списочного состава работников Общеобразовательного учреждения.

К компетенции Общего собрания относится:

-принятие коллективного договора, правил внутреннего трудового распорядка, разработка и принятие Устава Общеобразовательного учреждения, в том числе внесение изменений и дополнений в Устав, представление его на утверждение;

- избирает представителей работников в комиссию по трудовым спорам Образовательного учреждения;

-создание рабочей группы из коллектива Общеобразовательного учреждения по разработке изменений в Устав, в том числе изменений в виде новой редакции Устава;

-определяет тайным голосованием первичную профсоюзную организацию, которой поручает формирование представительного органа на переговорах с работодателем при заключении коллективного договора, если ни одна из первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников Общеобразовательного учреждения.

Общее собрание собирается по мере надобности, но не реже 2 раз в год. Инициатором созыва Общего собрания может быть Учредитель, директор Общеобразовательного учреждения, представители трудового коллектива.

Решение Общего собрания считается принятым, если за него проголосовало не менее половины работников, присутствующих на собрании после утверждения приказом Общеобразовательного учреждения.

Процедура голосования определяется простым большинством голосов.

Дисциплинарное расследование нарушений педагогическим работником Общеобразовательного учреждения норм профессионального поведения и (или) Устава данного Общеобразовательного учреждения может быть проведено только по поступившей на него жалобе, поданной в письменной форме. Копия жалобы должна быть передана данному педагогическому работнику.

Ход дисциплинарного расследования и принятые по его результатам решения могут быть преданы гласности только с согласия заинтересованного педагогического работника образовательного учреждения, за исключением случаев, ведущих к запрещению заниматься педагогической деятельностью, или при необходимости защиты интересов обучающихся, воспитанников.

В целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессионального мастерства и творческого роста учителей и воспитателей, а также для решения вопросов организации образовательного процесса, повышения квалификации педагогических работников в Общеобразовательном учреждении создается Педагогический совет – форма самоуправления в виде коллегиального органа самоуправления Общеобразовательного учреждения, объединяющего педагогических работников (учителей) Общеобразовательного учреждения.

Членами Педагогического совета являются все педагогические и административные работники. Председателем Педагогического совета является директор Образовательного учреждения. Директор Общеобразовательного учреждения своим приказом назначает на учебный год секретаря Педагогического совета.

К компетенции Педагогического совета относится:

-обсуждение и выбор различных вариантов содержания образования, форм, методов учебно-воспитательного процесса и способов их реализации;

-обсуждение годового календарного учебного графика;

-организация работы по повышению квалификации педагогических работников и развитию их творческих инициатив;

-принятие решения о проведении в данном календарном году промежуточной аттестации в форме экзаменов или зачетов для каждого класса;

-принятие решения о переводе обучающегося в следующий класс, условном переводе в следующий класс, а также (по согласованию с родителями (законными представителями) обучающегося) о его оставлении на повторное обучение в том же классе или продолжении обучения в иных формах;

-принятие решения о награждении выпускников Общеобразовательного учреждения золотой и серебряной медалями «За особые успехи в учении» и похвальной грамотой «За особые успехи в изучении отдельных предметов»;

-принятие решения об исключении из Общеобразовательного учреждения за совершенные неоднократно грубые нарушения Устава обучающегося, достигшего возраста пятнадцати лет;

-утверждение формы документа о соответствующем образовании, в соответствии с лицензией, выпускникам Общеобразовательного учреждения, прошедшим государственную (итоговую) аттестацию, в случае если Общеобразовательное учреждение не прошло государственную аккредитацию;

- утверждает характеристики учителей, представляемых к почетному званию «Заслуженный учитель Российской Федерации» и почетному знаку «Почетный работник общего образования»;

- дает рекомендации и предложения (об изменении и дополнении документов Общеобразовательного учреждения, регламентирующих организацию образовательного процесса; по созданию оптимальных условий для обучения и воспитания обучающихся, в том числе по укреплению здоровья и организации питания).

Заседания Педагогического совета проводятся в соответствии с планом работы, но не реже 4 раз в течение учебного года. Внеочередные заседания Педагогического совета проводятся по требованию не менее одной трети педагогических работников Образовательного учреждения либо директора Общеобразовательного Учреждения.

Заседания Педагогического совета протоколируются. Протоколы подписываются Председателем Педагогического совета и секретарем. Книга протоколов Педагогических советов хранится в делах Общеобразовательного учреждения постоянно.

Решение Педагогического совета является правомочным, если на его заседании присутствовало не менее двух третей педагогических работников Общеобразовательного учреждения и если за него проголосовало более половины присутствовавших членов Педагогического совета.

Процедура голосования определяется Педагогическим советом.

Решения Педагогического совета реализуются приказами директора Общеобразовательного учреждения.

В целях развития творческой инициативы учащихся, привития навыков принятия решений, повышения чувства ответственности, в Учреждении действует ученический орган самоуправления  - «Содружество «Жемчужина». Членами детской организации становятся дети, достигшие 6,6 лет при поступлении в Учреждение. Лидером детской организации является Генеральный секретарь.

          Общее собрание активистов школы – высший орган самоуправления в Содружестве "Жемчужина". Генеральный Секретарь, или лицо, исполняющее его обязанности, утверждает  в начале учебного года по согласованию с координаторами Содружества состав Общего собрания активистов школы из числа лидеров стран-классов. Собрание созывается не реже  двух раз в год по указу Генерального Секретаря Содружества "Жемчужина" или  исполняющего обязанности Генерального Секретаря Содружества. Общее собрание активистов Учреждения в начале учебного года утверждает план деятельности детской организации, составленный Генеральным Секретариатом на учебный год. Общее собрание активистов школы избирает Генерального Секретаря Содружества из трех предложенных кандидатур в качестве выборщиков Содружества. Кандидатуры на должность Генерального Секретаря предлагают координаторы Содружества. Общее собрание активистов обладает правом внесения поправок в Устав ДО «Содружество "Жемчужина". Общее собрание активистов школы  должно состоять не менее из 30 учащихся. Основными органами управления в Содружестве "Жемчужина" являются: Общее собрание активистов Учреждения, Генеральный секретариат, Совет Безопасности, Совет образования, Совет культоргов, Олимпийский совет, Творческий Цех.

 

Учителя школы принимают активное участие в работе районных методических объединений. Творческие группы учителей традиционно совместно готовят материалы для участия в конкурсах различного уровня.

По всем учебным предметам реализуется базовый уровень обучения учащихся. Все учителя имеют необходимую методическую литературу по своему предмету (стандарты, календарно-тематические планы, поурочные планы, разработки уроков в нетрадиционной форме, разработки внеклассных мероприятий по предмету и т.д.). Все учащиеся обеспечены учебниками и необходимыми учебными пособиями. Фонд школьной библиотеки позволяет организовать учебно-воспитательный процесс на хорошем уровне.

Структурных подразделений не имеется.

Послание Президента России Федеральному Собранию
Послание Главы Чувашской Республики Государственному Совету Чувашской Республики
"Дистанционное обучение"
Точка Роста
Электронный дневник
О языках преподавания
Противодействие коррупции
Прием в 10 класс
Школьное питание
Детский парламент
Прием в 1 класс
Национальный проект «Образование»
Профилактика опасного для жизни поведения
Дорожная безопасность
Профилактика терроризма
2020 - Год памяти и славы
Детский Телефон Доверия
Социально-педагогическая и психологическая служба
Неделя психологии
Безопасное детство
Поддержка семей, имеющих детей
Новости
Голосование
Дважды -два будет -


Реквизиты
Rambler's Top100 TopList